同學們對于學校的選擇,自然是希望能夠選擇到一所辦學好的學校,所以學校辦學好不好,也需要同學們去了解之后才知道。對學校有了一定的了解,在選擇學校的時候,也能清楚知道適合自己的學校以及自己需要的一所什么樣的學校,下面老師針對四川省南充外國語中等專業學校辦學如何?這個問題為大家整理了以下相關內容,供大家了解查看!
四川省南充外國語中等專業學校學校概況:
我校是1994年經四川省人民政府(川府函[1994]165號)批準成立的一所中等專業學校,位于南充市順慶區瀠康南路526號,占地面積150畝,綠化面積近1萬平方米,建筑面積8.2萬平方米,其中教學及教學輔助用房4.5萬平方米,生活用房2.8萬平方米,實訓場地0.9萬平方米,運動場地2.1 萬平方米;實驗實訓設備總值3000余萬元;現有總資產1.8億元。教職工280多人,全日制在校生近6000人。
我校堅持以服務為宗旨、以就業為導向,努力提高服務區域經濟社會發展、服務產業結構調整的能力,與南充市改造提升汽車汽配、絲紡服裝、輕工食品等傳統優勢產業和大力發展現代服務業緊密對接,開設了商務英語、商務日語、汽車運用與維修、鐵道運輸管理、學前教育、石油類專業、計算機及應用、服裝設計與工藝、旅游服務與管理等十多個專業(其中商務英語、學前教育為市級重點專業),已初步形成外語、鐵路運輸、學前教育3個專業群。由于開設專業對接社會需求,學校生源良好,近5年年均招生2500人以上。
四川省南充外國語中等專業學校辦學成果:
我校是南充市重點中等職業學校,在18年的辦學歷程中,先后與四川外語學院、四川大學、西華師范大學等高校聯合辦學,為社會培養輸送了3萬多名實用型專業技能人才,積累了豐富的中職、高職辦學經驗,形成了先進的辦學理念和辦學特色,辦學水平和人才培養質量得到社會和企業的廣泛認可。日本世川和平財團和日本 AFS協會到??疾?,開展畢業生赴日研修合作,已有500多名學生先后到日本、美國、英國、南非、俄羅斯、韓國等國留學、就業,出國學生的年薪大都在十萬元人民幣以上。學校積極開展勞務培訓,先后完成了省市農勞辦、勞務辦等部門下達的農村勞動力轉移培訓、“溫暖工程李兆基基金百萬農民培訓”、“川妹子(酒店服務)”四川省勞務品牌培訓等項目,近八年,共培訓輸出勞務人員19700多人,其中,出國勞務人員4520人次,取得良好社會效益,被省、市政府命名為“四川省勞務開發培訓基地”、“四川省下崗職工再就業培訓基地”,先后獲得 “四川省社會力量辦學先進集體”、“四川省勞務開發先進集體”、“南充市職業教育先進單位”、“南充市文明單位”等近60多個榮譽稱號。
四川省南充外國語中等專業學校師資隊伍:
我校高度重視師資隊伍建設,按照教育部確定的師生比例核定教師編制,堅持校內培養與校外引進并重、專職和兼職相結合的原則,積極擴大教師數量,優化師資隊伍結構,提高教師的師德品質和教學水平?,F有專兼職教師220多人,其中26人具有高等學校教師資格,市區級學科帶頭人3人。教師隊伍專業結構合理,具有中級、高級專業技術職務資格的教師106人,占教師總數的48%;專業課教師143人,占專任教師總數的65%;雙師型教師88人,占專任專業課教師總數的60%。
四川省南充外國語中等專業學校教學質量:
我校深化人才培養模式改革,突出職業道德教育和職業技能培養,培養學生的綜合素質和職業能力,提高其就業創業能力。學校實行工學結合、訂單培養,先后與成都鐵路局、深圳愛普生有限公司、西南石油局等100多家企業簽訂校企合作協議,為企業定向培養實用技能人才。在教學內容上注重面向職業崗位群優化知識結構和課程體系,注重與產業結構、職業崗位和職業資格證書的對接,注重對學生就業創業能力和繼續學習能力的培養;教學方法上注重理實一體化,加強實踐和實訓教學環節,突出“做中學、做中教”的職業教育教學特色。學校教學管理規范,教風好,學風正,學生的基本素質、職業技能水平不斷提高。李曉瑤、王伍達等8名學生參加2011年中央電視臺語言技能大賽獲得金獎。近兩屆畢業生雙證書獲取率95%以上,應屆畢業生一次就業率98%以上。
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